济南市市中区人民医院绩效考核管理系统升级项目

绩效考核管理系统升级项目：系统功能需求 1、核算过程自动化 将绩效核算过程中所需各类操作，按先后顺序排列、将核算过程进行优化，提升防错设计功能，实现一键自动执行。核算过程中步骤均依据实际需求内置自主验证、弹窗提醒、自定义清洗、自动采集、统计保存等相关操作，过程中每步骤均可书写操作方法、步骤作用、错误处理等各类说明，过程说明不仅支持文字录入，对图片、视频等格式均可有效兼容。 2、外部信息化对接 保留SQL Server和Oracle两种主流数据库的对接功能，同时还开发MySQL、web service、Caché等数据库的数据对接模式。保证了医院各相关信息系统数据传输的可能性。 3、多样式查询 多种自定义格式的查询，可根据医院要求、实际方案自由定义。主管查询、科室查询、二次分配查询、基础数据查询等多种查询模板，适用于不同的部门、角色查看。 4、自定义维护表 多种自定义格式的查询，可根据医院要求、实际方案自由定义。主管查询、科室查询、二次分配查询、基础数据查询等多种查询模板，适用于不同的部门、角色查看。 5、数据统计分析功能 提供报表数据分析，对绩效数据进行对比分析，为医院管理提供数据支持，根据院方要求，灵活定义分析报表和分析内容。 统计分析—月度分析，查看每月科室运营情况，也可与去年同期数据进行比对。 可支持SQL Server2016版本，SQL Server2016数据库引擎，它可以大大提高数据库性能，令用户体验更加完善。SQL Server2016具有丰富的功能，为用户提供更好的开发工具和出色的性能。 6、自定义报表管理 根据医院的绩效考核方案定制报表的内容和格式，完全实现报表自定义。 7、数据库优化 支持SQL Server2016版本，SQL Server2016数据库引擎，它可以大大提高数据库性能，令用户体验更加完善。SQLServer2016具有丰富的功能，为用户提供更好的开发工具和出色的性能。 SQL Server2016继续通过针对性能和可伸缩性等方面的改良提高了性能。它不但能够提供更低的查询运行时间和更低的排队时间，而且还可以改良存储空间占用，SQLServer2016还具有丰富的在线事务处理（OLTP）功能，它可以提高查询的效力，改良数据的可靠性和及时性，为用户更便捷的查询到所需要的数据