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| 采购计划编号： | **** | 项目名称： | 点击登录查看海原县残疾儿童康复救助定点服务机构选取项目 |
|---|---|---|---|
| 分包名称： | 点击登录查看海原县残疾儿童康复救助定点服务机构选取项目 | 分包类型： | 服务类 |
| 采购方式： | 公开招标 | 多年期错茬项目总概算 | ****.00 |
| 多年期错茬性项目本年预算: | 471500.00 | ||
| 报价方式： | 单价采购项目 | 是否属于技术复杂， 专业性强的采购项目： | 否 |
| 是否为执行国家统一定价标 和固定价格采购项目： | 否 | ||
任何供应商、单位或者个人对以上公示的项目采购需求有异议的，可以在招标公告发布之前在线发起异议，并填写异议内容及事实依据，该异议仅作为社会主体对采购需求内容的监督，采购人查询异议内容后，可根据实际情况自行决定是否采纳异议内容。供应商认为采购文件、采购过程、中标或者成交结果使自己的权益受到损害的，应按照《政府采购质疑和投诉办法》规定执行。
二、供应商资格条件
1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定，应提供以下材料：
1.1 提供在中华人民共和国境内注册的法人或其他组织的营业执照 （或事业单位法人证书，或社会团体法人登记证书），如投标供应商为自然人的需提供自然人身份证明；
1.2 法人授权委托书、法人及被授权人身份证复印件（法定代表人直接投标可不提供，但须提供法定代表人身份证复印件）；
1.3 提供具有良好商业信誉和健全的财务会计制度的承诺函；
1.4 提供履行合同所必需的设备和专业技术能力的证明材料；
1.5 具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录的承诺函；
1.6 提供参加采购活动前三年内在经营活动中没有重大违法记录的书面声明；（提供《资格承诺函》）。
2.供应商在中国政府采购网（www.ccgp.gov.cn）未被列入政府采购严重违法失信行为记录名单，在“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）未被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单。
3.（是/否）专门面向中小微企业： 是 否
4.合格投标人的其他资格要求：
| 序号 | 合格投标人的其他资格要求 |
|---|---|
| 1 | 无 |
三、商务要求
采购标的交付（实施）的时间（期限）
采购标的交付地点（范围）
四、技术要求
货物类 服务类 工程类
| 标的清单(服务类) | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 序号 | 品目名称及编码 | 标的名称 | 服务内容 | 数量 | 单价 | 服务标准及详细要求 | 服务期限 | 备注 |
| 1 | C****-残疾人服务 | 残疾人服务 | 0-6 岁肢体残疾、智力残疾、孤独症等儿童基本康复服务 | 1 | ****.00 | 标的1-残疾人服务：0-6 岁肢体残疾、智力残疾、孤独症等儿童基本康复服务，详见附件 | 两年 | |
采购需求附件：
| 采购需求附件 | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 政府采购项目采购需求.docx |
五、合同管理安排
合同类型： 货物类 服务类 工程类
服务类
服务内容
履约保证金
甲方责任
乙方责任投标文件承诺服务，符合相关法律法规规定并且满足甲方的需求，保证其配套项目部件为全新的未使用的且符合相关的质量要求。 2.保证所提供服务的售后服务，严格依据投标文件及相关承诺，对服务以及与之配套的项目进行保修、维护等服务。 3.保证其所供服务不存在侵犯第三方知识产权的行为，否则由此产生的损失由乙方承担。" />
违约责任
不可抗力
服务期限
验收标准（附验收方案） （验收方案附件）：验收方案.docx
服务地点（范围）
付款条件（进度和方式）
六、评审方法及评审细则
评标方法：
最低评标价法
综合评分法
评审细则类别： 服务类细则类别
| 服务类细则类别 | |||
|---|---|---|---|
| 序号 | 评审项目 | 权重分 | 评分标准 |
| 1 | 投标报价 | 10 | 投标人的价格分统一按下列公式计算：投标报价得分=（评标基准价/投标报价）×10。评标基准价是指满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价。最低报价得 10 分。（报价得分四舍五入保留 2 位小数） 注：对小型和微型企业的价格给予 10 % 的扣除用除后的价格参与评审。属于残疾人福利性单位的视同小微企业，给予价格扣除。 |
| 2 | 类似业绩 | 5 | 投标人 2021 年 1 月 1 日至今，每提供 1 项类似业绩的得1 分，共5分。（注：投标文件附合同或中标通知书,以及对应付款凭证等相关证明材料原件的扫描件并加盖投标人电子章，否则不得分。） |
| 3 | 服务承诺 | 10 | 针对本项目情况提供服务承诺，提供的承诺包含但不限于能力、经济处罚措施等。服务承诺内容全面细致、详细具体、具备良好的履约能力、可实施性强，经济处罚措施与项目契合度高，贴合本项目实际实施情况的得 10分；服务承诺内容全面、要点明确、具备履约能力、经济处罚措施能够贴合本项目情况的得8 分；服务承诺内容全面、具备履约能力，处罚措施力度不够，与本项目实际要求有欠缺的得6分；服务承诺内容简单、基本具备履约能力，处罚措施力度不够详细，与本项目实际要求有欠缺的得 4 分；服务承诺内容片面、表述笼统的，有缺项漏项的得2分，未提供相应内容的不得分。 |
| 4 | 项目的重点、难点及其解决思路 | 10 | 对本项目主要任务、重点内容论述全面且有明确的针对性，难点重点把握准确，措施合理，根据其科学性、完备性、先进性、合理性等因素进行综合评分： (1)对本项目主要任务以及难点重点的内容思路清晰、具有科学性、完备性、先进性、合理性，且能够抓住技术工作的核心内容、重难点应对措施具体科学的，得10分； (2)对本项目主要任务以及难点重点的内容思路清晰、具有科学性、完备性、合理性，对技术工作内容有具体描述，对重点难点应对措施有描述的，得8分; (3)对本项目主要任务以及难点重点的内容思路清晰，对科学性、完备性、合理性等内容有描述，技术工作 内容描述笼统，有重点难点工作但应对措施不具体的，得6分； (4)对本项目主要任务以及难点重点的内容有描述，对科学性、完备性、合理性等内容有描述，技术工作内容 描述片面，有重点难点工作内容但没有应对措施的，得4分； (5)对本项目主要任务以及难点重点的内容有思路， 但不具备科学性、完备性、合理性，技术工作内容描述混乱，没有体现重点难点工作的，得2分; (6)未提供或提供方案无法满足项目需求的不得分。 |
| 5 | 实施方案 | 15 | 供应商根据本项目实际情况提供针对本项目需求的总体救助服务工作实施方案，评委针对供应商提供的本项目整体救助服务的工作计划、实施步骤、工作流程、工作规范、技术保障等内容进行评审： ①提供的救助服务实施方案内容详尽完善，针对本项目服务的工作内容表述完整全面，工作流程科学细致、实施步骤详细周密、工作计划拟定合理清晰明确、工作规范制定完善周全、技术保障可靠，总体工作方案逻辑缜密，贴合本项目实际实施情况进行表述的，得 15分； ②提供的救助服务实施方案内容全面具体，针对本项目服务的工作内容表述完善，工作流程具体、实施步骤具体明确、工作计划拟定合理、工作规范制定全面、具备技术保障能力，总体工作方案逻辑清晰，结合本项目实际实施情况进行表述的，得 12 分； ③提供的救助服务实施方案内容完整，针对本项目服务的工作内容表述清楚，工作流程表述相应节点、实施步骤表述笼统、工作计划拟定简单、制定工作规范、技术保障能力弱，总体工作方案逻辑顺畅，结合本项目实际实施情况表述内容少的，得 9分； ④提供的救助服务实施方案内容片面，针对本项目服务的工作内容表述笼统，工作流程粗略、实施步骤表述笼统、工作计划拟定空洞简单、工作规范制定简单，总体工作方案逻辑混乱，结合本项目实际实施情况表述内容少的，得6分； ⑤提供的救助服务实施方案内容粗略简单，针对本项目服务的工作内容表述笼统，工作流程混乱、实施步骤表述含糊、工作计划拟定空洞简单、工作规范制定粗略，总体工作方案有缺项漏项的，未结合本项目实际实施情况表述的，得3分； ⑥简单照抄招标文件需求和评分标准内容、无详细描述，或未提供相应内容的不得分。 |
| 6 | 项目团队人员配备 | 10 | 人员配备计划合理，有明确的项目责任人、团队配备齐全、分工及工作安排明确，组织管理体系科学，并能够有效实救助服务，完全满足采购需求且具有相应保障措施的，得10分；项目工作人员安排计划合理，团队配备齐全、分工及工作安排明确，满足采购需求的，得8分；工作人员安排计划基本合理，组织管理体系科学，基本能够满足采购需求的，得6分；有项目责任人、工作安排基本合理但方案针对性不强的，得4分；劳动力配备不全、劳务人员安排计划不合理的，得2分；未提供此项不得分。 |
| 7 | 应急预案 | 10 | 投标人结合本项目实际情况制定应急预案体系，包含但不限于突发事件分类、安全防范措施、预警和检测、应急处置措施、应急演练方案等。 (1)投标人提供完善的应急处理预案，提供详细、具体、可靠的应急方案的，得10分; (2)内容较为完整，具有一定过程概述，部分方案准确，基本满足采购人需求的，得8分； (3)内容具有基本要素、基本合理的，得6分； (4)有一定描述但不能完全满足采购人需求的，得4分； (5)应急预案与本项目无关联性，无法满足项目需求的，得2分； (6)未提供相应内容的不得分。 |
| 8 | 保密措施 | 10 | 供应商提供针对本项目实施救助服务工作的服务保密措施，评委针对供应商提供的项目保密管理体系、保密措施、保密制度等内容进行评审： ①保密管理体系内容逻辑缜密、保密保障措施完整周密切实可行，保密制度科学完善切实可行，紧密贴合本项目实施情况表述的，得 10分； ②保密管理体系内容逻辑清晰、保密保障措施完整，保密制度完善合理，结合本项目实施情况进行表述的，得8分； ③保密管理体系内容逻辑顺畅、保密保障措施片面，结合本项目实施情况表述内容少的，得6分； ④保密管理体系内容仅有简单表述，保密制度仅要点表述清楚的，未结合本项目实施情况表述的，得4分； ⑤保密管理体系内容逻辑混乱、保密保障措施仅有简单表述，保密制度表述含糊的，未结合本项目实施情况表述的，得2分； 简单照抄招标文件需求和评分标准内容、无详细描述，或未提供相应内容的不得分. |
| 9 | 质量保证措施 | 10 | 结合本项目特点，建立严格的质量保证体系，包括但不限于以下内容：质量方案、质量目标、质量标准、质量控制制度、质量保证措施等，质量保障方案描述思路清晰详实、符合项目采购需求，全面、科学、合理且具有相应保障措施的，得10分；质量保障方案满足项目需求，方案内容详细的，得8分；质量保障方案针对性、适用性基本符合项目要求的，得6分；质量保障方案内容不够详细具体且可操作性不强的，得4分；方案内容缺失，不能完全满足基本需求，针对性不强的，得2分；未提供此项不得分。 |
| 10 | 培训方案 | 10 | 供应商针对本项目救助服务要求提供详细的人员培训方案，包含但不限于培训目标、培训课时、培训课程、培训组织形式等内容。 ①提供的培训方案内容详尽完善，培训目标清晰、量化，培训计划表述完整全面，针对本项目的培训课程及课时安排，培训周期及课时安排科学具体细致、详细周密，培训课程拟定合理清晰明确，培训组织形式多样，整体培训方案逻辑缜密，贴合本项目实际实施情况进行表述的，得 10分； ②提供的培训方案内容全面具体，培训目标明确，培训计划表述完善，培训周期及课时安排具体，培训课程拟定合理，培训组织形式超过 2 种，整体培训方案逻辑清晰，结合本项目实际实施情况进行表述的，得8分； ③提供的培训方案内容完整，培训目标表述清楚，培训计划表述相应节点、培训周期及课时安排笼统、培训课程拟定简易，培训组织形式不超过2种，整体培训方案逻辑顺畅，结合本项目实际实施情况表述内容的，得6分； ④提供的培训方案内容简单，培训目标表述不清，培训计划表述相应节点、培训周期及课时安排笼统、培训课程简单，培训组织形式单一，整体培训方案片面，结合本项目实际实施情况表述内容较少的，得 4 分； ⑤提供的培训方案内容粗略简单，培训目标表述笼统，培训计划混乱、培训周期及课时安排含糊、培训课程拟定空洞简单，有高于 2 项内容缺项漏项的，未结合工作人员培训情况进行表述的，得 2 分； 简单照抄招标文件需求和评分标准内容、无详细描述，或未提供相应内容的不得分。 |
| 合计： | 100 | ||
任何供应商、单位或者个人对以上公示的项目采购需求有异议的，可以在招标公告发布之前在线发起异议，并填写异议内容及事实依据，该异议仅作为社会主体对采购需求内容的监督，采购人查询异议内容后，可根据实际情况自行决定是否采纳异议内容。供应商认为采购文件、采购过程、中标或者成交结果使自己的权益受到损害的，应按照《政府采购质疑和投诉办法》规定执行。
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