点击登录查看承担着呼市及全院师生职业技能等级认定工作,为解决培训过程中存在的工学矛盾和补充线下课程内容,需采购职业技能等级认定线上课程资源,具体要求如下:
一、课程需求清单:
序号 | 课程名称 | 级别 | 课时 |
1 | 焊工 | 三级 | 40 |
2 | 焊工 | 四级 | 40 |
3 | 电工 | 三级 | 40 |
4 | 无人机驾驶员——巡检 | 四级 | 40 |
二、供货形式及内容:
项目 | 课程资源供货内容 | 供货形式 | 数量 |
线上课程资源(每1个级别对应1套课程资源) | 国家职业技能标准(最新版) | PDF文件 | 1份 |
课程培训视频文件 | MP4视频文件 | 按合同中约定课时 | |
对应师资信息、教师简介 | JPG或PNG文件 | 实际人数 | |
每个课程提供500道配套题库 | EXCEL文件 | 1份 | |
对应课程大纲(每个课时时长及总时长)、课程简介 | EXCEL文件 | 1份 |
三、师资力量:
严格按照人社部职业技能提升行动培训师资要求聘请相关讲师,能够从师资上保证课程质量;
相关师资资格要求,需符合以下条件:
1)应具有国家规定的相应教师资格
2)高级工及以上职业资格或职业技能等级,或中级职称及以上专业技术职务任职资格。
3)持专项职业能力证书的,专项职业能力考核成绩应在90分以上,并应具备高中以上文化程度。
4)持准入类职业(执业)资格证书。
具备以下条件之一的师资可不受证书、年龄等限制:
1)国家级、省级技能大师工作室领办人。
2)享受国务院、省政府专家特殊津贴的高技能人才,院士(不受年龄限制)。
3)世界技能大赛中国选拔赛技术指导专家、世界技能大赛福建省选拔赛优秀指导教师。
4)省部级以上表彰认定的“非物质文化遗产”传承人(不受年龄限制)、工匠大师、民间艺人等。
5)省级以上高层次人才。
四、课程信息:
1.课程总量:按国家职业技能准(最新版)中要求,提供上述课程类别中涉及到的职业技能级别的相关培训视频。
2.课程内容:严格按照国家职业技能准(最新版)中要求,提供相关课程内容,包括但不限于以下内容对应的培训视频及相关培训资源:本职业的工作基本要求(职业道德、基础知识);工作要求(各职业技能级别培训中的职业功能及工作内容、相关知识要求)。
五、课程视频要求:
1)每个培训视频时长不少于45分钟,以技能知识点为主,视频内须包含但不限于文本、图片、动画、视频、音频(这类相关素材占视频的30%)。涵盖国家职业技能培训标准的所有培训知识点,版式风格统一。
2)视频压缩格式及技术参数:
①视频压缩采用H.264编码、使用二次编码、不包含外挂字幕的MP4格式。
②视频码流率:动态码流的最高码率不高于2000 Kbps,最低码率不得低于 500Kbps。
③视频分辨率:前期采用高清16:9拍摄,请设定为1280*720或1920*1080。在同一课程中,各讲的视频分辨率应统一,不得标清和高清混用。
④视频画幅宽高比为16:9,分辨率设定为1280*720或1920*1080在同一课程中,各讲应统一画幅的宽高比,不得混用。
⑤视频帧率为25帧/秒
⑥扫描方式采用逐行扫描
⑦封装视频采用MP4封装,单个视频文件小于2GB。
4)视频播放时,视频的配音、配乐应与视频画面保持同步,无明显的超前或滞后现象。页面显示的内容、知识点及所采用的音视频与授课教师讲述一致。音视频播放结束后不出现黑屏。
5)视频画面色彩的选取符合视觉要求,画面亮度、灰度适宜,色彩还原性好;视频播放时无偏移、无跳帧、失帧现象,画面镜头稳定;音频音量适中,音质清晰,无明显噪音、杂音。
6)同一课程中,各页面风格统一,相同模块的页面风格和所使用的交互方式必须一致,同一角色的音调、音色应保持一致。
六、题库要求:
每个培训视频至少提供5道配套习题,包括但不限于:单选题、多选题、判断题。考试题的要素与国家执业职格考试要素完全相同。
七、国家职业技能标准:
★每个工种,提供国家职业技能准(最新版)一份。以便查证所提供的课程资源相关信息。
八、课程资源版权:
★必须符合国家知识版权的相关规定,不存在侵权行为,如果知识库在使用过程中出现版权问题,与采购方无关。采购方拥有永久使用权。
九、资源提供形式:
★提供相关培训资源(培训视频MP4格式、题库WORD版本、职业技能标准PDF版本)给采购方。具体提供方式,以采购方需求为准。
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