更正内容
原附表 2-2:
建设工程施工监理评标标准—综合评估
法企业综合实力及投标报价(明评)
序号 | 评 分 内 容 | 评 分 方 法 | ||
1 | 质保体系(2.0 分) | 监理质量管理体系合理得 2 分,否则得 0 分 | ||
2 | 企业业绩(1.0 分) | 企业近三年承担过类似或相近工程,每承担一项得 0.5 分, 最多得 1 分 | ||
3 | 企业信誉(5.00 分) | 不良信用 (2.0 分) | 企业无不良信用的,得 2 分。近一年受到地、 州(市**** | |
获奖 (3.0 分) | 企业近三年获得中国建设监理协会授予先进工程监理企业或者获得中国建筑工程鲁班奖的,得 3 分;获得中国土木工程詹天佑奖或市政金杯奖,得 2 分;获自治区建筑工程天山奖或市政金杯奖的,得 1.5 分;获自治区建筑工程安全生产文明工地的,得 1 分;(本项可累加,最多不得超过 3 分) | |||
4 | 总监理工程师的资 格能力(5.00 分) | 总监实力(3.0 分) | 近 3 年被中国建设监理协会授予优秀总监理 工程师或者优秀监理工程师的或者获得中国建筑工程鲁班奖的,得 3 分;获得中国土 木工程詹天佑奖或市政金杯奖,得 2 分;获 自治区建筑工程天山奖或市政金杯奖的,得 1.5 分;获自治区建筑工程安全生产文明工 地的,得 1 分;(本项可累加,最多不得超过 3 分) | |
总监业绩 (2.0 分) | 近 3 年承担过类似或相近工程项目的总监理工程师,每一项得 0.5 分,最多得2分 | |||
处罚或不良信用(0.0 分) | 近 3 年受到地、州(市**** | |||
5 | 项目监理机构人员 (10.00 分) | 项目监理机构人员数量是否符合项目需求,专业分工是否齐全(3.0 分) | 项目监理机构人员数量是否符合项目需求, 专业分工是否齐全 | |
各专业监理工程师工作经历、监理资历及相关资格证书是否符合要求(4.0 分) | 各专业监理工程师工作经历、监理资历及相关资格证书是否符合要求 | |||
监理员相关证 书是否符合要求 (3.0 分) | ||||
6 | 设备仪器(2.0 分) | 针对招标工程特点,配备的监理设备、仪器满足招标工程要求 ,得 2 分 | ||
7 | 投标报价 (25.0 分) | 基本得分等于基准价时,得满分 25 分,投标报价比评标基准 价每增加 1%扣 2 分,每减少 1%扣 1 分。 1、基准价计算方法:投标家数大于等于 9 家时去二个最高价 和一个最低价后取算术平均值;大于 5 家小于 9 家时去一个 最高价和一个最低价后取算术平均值; 等于 5 家时去一个最 高价后取算术平均值;小于 5 家时直接取算术平均值。 2、偏差率计算方法:偏差率=(投标标价-基准价)/基准价 3、计算得分计算方法: 当投标报价>基准价=(100-偏差率*100*2)*25% 当投标报价 100 1)*25% 备注:计算得分小于 0 时,按 0 分计。 |
现变更为:
附表 2-2
建设工程施工监理评标标准—综合评估法企业综合实力及投标报价(明评)
序号 | 评 分 内 容 | 评 分 方 法 | |
1 | 质保体系(2.0 分) | 监理质量管理体系合理得 2 分,否则得 0 分 | |
2 | 企业业绩(5.0 分) | 企业近三年承担过类似或相近工程,每承担一项得 1 分,最多得 5 分 | |
3 | 企业信誉(2.0 分) | 企业无不良信用的,得 2 分。近一年受到地、州(市**** | |
4 | 总监理工程师的资格能力 (4.00 分) | 总监业绩 (4.0 分) | 近 3 年承担过类似或相近工程项目的总监理 工程师,每一项得 2 分,最多得 4分 |
处罚或不良信 用(0.0 分) | 近3年受到地、州(市**** | ||
5 | 项目监理机构人员 (10.00 分) | 项目监理机构人员数量是否符合项目需求,专业分工是否齐全 (5.0分) | 项目监理机构人员数量是否符合项目需求, 专业分工是否齐全 |
各专业监理工程师工作经历、监理资历及相关资格证书是否符合要求 (5.0 分) | 各专业监理工程师工作经历、监理资历及相 关资格证书是否符合要求 | ||
6 | 设备仪器 (2.0 分) | 针对招标工程特点,配备的监理设备、仪器满足招标工程要 求 ,得 2 分 | |
7 | 投标报价 (25.0 分) | 基本得分等于基准价时,得满分 25 分,投标报价比评标基准 价每增加 1%扣 2 分,每减少 1%扣 1 分。 1、基准价计算方法:投标家数大于等于 9 家时去二个最高价 和一个最低价后取算术平均值;大于 5 家小于 9 家时去一个 最高价和一个最低价后取算术平均值; 等于 5 家时去一个最 高价后取算术平均值;小于 5 家时直接取算术平均值。 2、偏差率计算方法:偏差率=(投标标价-基准价)/基准价 3、计算得分计算方法: 当投标报价>基准价=(100-偏差率*100*2)*25% 当投标报价 备注:计算得分小于0时,按0分计。 |
